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华为的股权模式历经过多次变革,本质与期权类似。但核心之处在于,华为在不上市的前提下,通过内部融资形式,完成了近30年的员工股权激励。创业之初,任正非首先通过内部发行实体股,完成企业资本原始积累。当任正非意识到,华为持续发行实股,将分散管理层话语权时,一方面简化公司股东结构,突出任正非与华为并行的股东地位;另一方面,设置工会持股制度,将员工实股逐步转化为仅有分红权,无决策权的虚拟股。
所以简单来说,这样的机制实现了人类几乎不可能做到的分散,而且每个小机器人的资金权重都有限制,可以规避风险。不会像人类经理一样,有个人偏好和个人精力的影响。夏普率机制:不管黑猫白猫,抓到老鼠就是好猫我们知道,投资不能只看收益,还要看承受了多少风险,这个收益风险之比就是夏普率。
现在国产手机的新品发布会,个个喊着要“吊打苹果”,争着表达他们为国争光的决心,这“吊打苹果”,分明就是他们的投名状。可是你看苹果手机被雷布斯、贾布斯、罗布斯们吊打了这么多年,可曾被他们打败了吗?“华为……华为不一样。”华为当然不一样,华为是中国最注重研发的公司,没有之一。2017年,华为研发投入131亿美元,比苹果还要高10亿,在亚洲排名第一,全球排名第六。
保险业的格局正在发生变化。在赖军看来,新的竞争格局开始形成,科技在其中将起到越来越重要的作用,对科技创新的投入和布局是其另一个战略方向。他表示,人脸识别、光学识别、字符识别等技术,公司正在进行探索,但要将技术板块打通形成一个完整的系统,还需通过与外部的合作,目前也正与腾讯、网易等互联网巨头合作。
外星人?伯尼,你居然拿这样的幌子拉选票。为什么不说点干货?比如,谁刺杀了肯尼迪?@Othman Al-AliI think he‘d announce that he is an extraterrestrial alien too。我觉得他当选后第一件事就是宣布,他自己也是个外星人。